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TOP-Teamtraining
 (Inhouse-Firmenworkshop)
 

Zielgruppe:
Führungskräfte, Führungsnachwuchskräfte, Young Professionals sowie Mitarbeiter 
aller Ebenen und ganze Teams.

Seminarziel:
Dieses Trainingsprogramm unterstützt die Teilnehmerinnen  und Teilnehmer bei Veränderungs- und Wachstumsprozessen, mit dem Ziel, eine Gruppe von Teamplayern zusammenzuführen und diese im Rahmen der Zusammenarbeit optimal auf ein gemeinsames Ziel auszurichten. Erreicht werden soll, dass das Team sowie seine Teamplayer eine deutliche Veränderung im Selbstverständnis und in ihrem Leistungsverhalten entwickeln.

 

Im Modul Teamentwicklung (T1) lernen die Teilnehmerinnen und Teilnehmer modernes Teamtraining und die Möglichkeiten kennen, um mit und in einem Team die gesetzten Zielsetzungen erfolgreich umzusetzen. 

 

Im Modul T2 (Zeitmanagement) lernen die Teilnehmerinnen und Teilnehmer effektiv mit der Ressource Zeit umzugehen, Augaben zu priorisieren und sich selbst besser zu organisieren. Eine verbesserte Nutzung der vorhandenen Zeitressourcen optmiert die Aufgabenumsetzung im Team im Rahmen der bestehenden "Deadlines".

Im Modul Z (Zusätze) werden den Kursteilnehmern zusätzliche Informationen an die Hand gegeben, die für ihr Arbeitsumfeld als Führungskraft von Bedeutung sind.


Programm:
- Definition von Teamarbeit (T1)
- Merkmale erfolgreicher Teamarbeit  (T1)
- Aufgaben der Teamleitung  (T1)
- Teams führen  (T1)
- Gruppenprozesse im Team  (T1)
- Störungen im Team  (T1)
- Ursachen für Störungen erkennen  (T1)
- Organisatorisches Umfeld  (T1)
- Verhindern / Vermeiden von Störungen bei bestehenden Teams  (T1)
- Optimierungoptionen in der Zusammenarbeit (T1)

- Ziele und Selbstorganisation (T2)
- Zeitplanung und Aufgabenpriorisierung (T2)
- Prioritäten festlegen (T2)
- Aufgaben und Zeit optimal planen (T2)
- Weitere Möglichkeiten um im tgl. Arbeitsablauf den Zeiteinsatz zu optimieren (T2)
- Persönliches Reputation Management und vertrauensbildende Maßnahmen (Z)
- Stressvermeidung und -abbau (Z)

 

Modullänge: T1 (3 Tage), T2 (1,5 Tag), Z (0,5 Tage)
Methode: Vortrag, Diskussion, Einzel- und Gruppenarbeit
Seminarort: Inhouse / Konferenzcenter / Wahl des Kunden
Unterrichtsform: Klassisch
Seminardauer: 40 Ustd.

 

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